Líderes femininas na Colômbia iniciam processo de capacitação em fortalecimento organizacional e comunicação popular.
Más de 100 lideresas de distintos territorios de Colombia participan de encuentros presenciales impulsados por el Viceministerio de las Mujeres de Colombia e o Conselho Latino-Americano de Ciências Sociais (CLACSO). La iniciativa forma parte de una estrategia nacional de formación que actualmente alcanza a más de 4.100 participantes en todo el país sudamericano, entre mujeres lideresas y personal de la fuerza pública, a través de distintos diplomados orientados a la garantía de derechos de las mujeres, la prevención de las violencias basadas en género y el fortalecimiento organizativo.
El 8 de mayo de mayo se iniciaron las instancias presenciales del “Diploma Superior en Fortalecimiento organizativo de mujeres con énfasis en formulación de proyectos y comunicación popular".
La nueva edición híbrida del diploma combina formación virtual y encuentros territoriales presenciales que se desarrollarán simultáneamente en cinco municipios del país: Pasto (Nariño), Corozal (Bolívar y Sucre), Quibdó (Chocó), Villavicencio (Meta) y Ocaña (Norte de Santander), con la participación de más de 100 mujeres lideresas de procesos organizativos, comunitarios y territoriales.
Quibdó (Chocó)
Corozal (Bolívar y Sucre)
Ocaña (Norte de Santander)
Ocaña (Norte de Santander)
Pasto (Nariño)
Villavicêncio (Meta)
Villavicêncio (Meta)
La propuesta busca fortalecer capacidades individuales y colectivas para impulsar procesos políticos, organizativos y comunicativos desde un enfoque feminista interseccional, antirracista, decolonial y comunitario, promoviendo herramientas para la incidencia social y territorial.
El proceso formativo se desarrollará a través de cinco fines de semana intensivos entre mayo y junio de 2026, con jornadas presenciales de trabajo colectivo, reflexión crítica y producción de herramientas comunitarias.
La metodología se fundamenta en la educación popular feminista y promueve dinámicas participativas orientadas al diálogo de saberes y la construcción colectiva de conocimiento situado. Las actividades incluyen talleres, cartografías sociales, análisis de casos, laboratorios pedagógicos y ejercicios de comunicación popular.
El proceso de capacitación se ve acompañado por una cartilla pedagógica especialmente diseñada para acompañar el trayecto formativo y posibilitar la réplica de contenidos y herramientas en organizaciones y comunidades.
A iniciativa é impulsionada por Viceministerio de las Mujeres del Ministerio de Igualdad y Equidad de Colombia, liderado pelo viceministra Tamara Ospina.
Entre las propuestas actualmente en desarrollo se encuentran:
• El “Diploma Superior en Garantías de derechos de las mujeres para una vida libre de violencias con énfasis en Derechos Sexuales y Reproductivos”, en modalidad virtual, con más de 1.000 mujeres participantes.
• El “Diploma Superior en Fortalecimiento organizativo de mujeres con énfasis en formulación de proyectos y comunicación popular”, también en modalidad virtual, con más de 1.000 mujeres participantes.
• El “Diploma Superior en Prevención y atención a Violencias Basadas en Género”, destinado a más de 2.000 integrantes de la fuerza pública, orientado a fortalecer capacidades institucionales para la prevención y atención de las violencias basadas en género desde un enfoque de derechos humanos.
A iniciativa conta com o apoio da Escuela Superior de Administración Pública (ESAP, sede Pasto), la Uniclaretiana (sede Quibdó), la Universidade St. Thomas (sede Villavicencio) y equipos territoriales vinculados al Viceministerio de las Mujeres de Colombia.
